نسب اشتراكات التأمين الاجتماعي في البحرين (2026): البحرينيون والوافدون

تحصّل الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي في البحرين اشتراكات مختلفة للموظفين البحرينيين والوافدين. وحصة صاحب العمل في التقاعد للبحرينيين تزيد كل سنة منذ 2024.

· كيف نتحقق من أدلتنا

الموظفون البحرينيون

التقاعد، على الموظف7٪
التقاعد، على صاحب العمل (2026)15٪
التعطل، على كل طرف1٪
إصابات العمل، على صاحب العمل3٪
الإجمالي: الموظف / صاحب العمل8٪ / 19٪

حصة صاحب العمل المتصاعدة

كانت حصة صاحب العمل في التقاعد 12٪ حتى 2023، وبموجب إصلاح التقاعد زادت نقطة كل يناير منذ 2024 حتى 15٪ في 2026. راجع جدول الهيئة كل يناير.

الموظفون الوافدون

إصابات العمل، على صاحب العمل3٪
التعطل، على كل طرف1٪
تعويض نهاية الخدمة، على صاحب العمل4.2٪ (السنوات الثلاث الأولى)، و8.4٪ بعدها

الأجر الخاضع للاشتراك

تُحسب الاشتراكات على الأجر الشهري حتى 4,000 دينار، وتُدفع للهيئة شهرياً.

كيف يتعامل Aqid ERP معها

تأخذ رواتب Aqid ERP كل نسبة للشهر بحسب تاريخ صرفه، فتنطبق خطوات يناير دون أن يعدّل أحد معادلة، وتقسم كل بند إلى حصة الموظف وحصة صاحب العمل في القسيمة وفي الدفاتر.

أسئلة

ما نسبة صاحب العمل للبحرينيين في 2026؟

15٪ تقاعد و3٪ إصابات عمل و1٪ تعطل: 19٪ في المجموع.

ماذا يدفع الموظف؟

البحريني 7٪ تقاعد و1٪ تعطل، والوافد 1٪ تعطل.

هل للأجر حد أعلى؟

نعم، 4,000 دينار شهرياً.

أدلة أخرى

فاتورتك المتوافقة الأولى تبعد دقائق

ابدأ الآن مجانًا بدون بطاقة ائتمان — أصدر فاتورتك خلال دقائق